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人才理念

我们始终秉承责任、创新、诚信、共赢的企业核心价值观,遵循优质、安全、文明、高效的工程建设方针,本着始于用户需求、高于用户期望的服务理念,为用户提供一流的工程建设服务,帮助用户和员工实现价值的同时,积极回报社会,追求企业与环境和谐发展,助推环保和公益事业,履行一个优秀企业的社会责任。

一、要知礼、守礼:睿扬人应讲礼仪,以尊敬为本,其含义是尊敬上级是天职,尊敬下级是美德,尊敬客人是常识,尊敬每一个人是修养。

二、要胸怀理想,脚踏实地:每个人都渴望成就,但成功来源于一步步脚踏实地的工作,不积跬步,无以致千里。要实现理想,就需要每一位员工在岗位上尽心尽责,把身边的每一件事做好。

三、要有市场意识和服务意识:市场是企业生存的基础,客户满意是企业发展的动力。市场意识体现在各项工作都要适应市场的需要,服务意识体现在企业各环节要密切配合,以客户为中心,为客户提供准确、细致、高效和满意的产品和服务。

四、要树立利润意识和成本意识:利润来自开源节流,要不断开拓市场、拓展业务、创造客户;要细算投入产出比的大帐,敢于投入而不盲目投入;要减少浪费,节约开支,降低成本,每一分钱的节约,都将转化为实实在在的利润。

五、要有竞争意识和奉献意识:企业因竞争而生存,也因竞争而强大。公司鼓励员工在竞争中产生活力,鼓励员工比能力,比贡献,优胜劣汰。公司提倡通过奉献获得他人和社会的尊重,实现个人价值。

六、要有团队意识:没有一个人是万能的,企业事业的发展,需要凝聚睿扬人集体的智慧,睿扬人深刻理解“团结就是力量”的真理。要获得事业的成功,要取得个人的成长,我们必须增进交流,共享知识经验,取长补短,更需要密切配合,互敬互爱,融成整体,产生最大的合力。

七、要有进取心,主动地改善自己的环境:要深谙 “逆水行舟,不进则退”的道理,保持进取心,与时俱进,才能获得长远的成功。好环境不是生来就有的,更多的需要创造,遇到问题就回避,遇到不公平只会抱怨,只能丧失前进的勇气,应拿出自己的进取心,创造和改善自己的环境,使同事们更相信你是有能力、会做事的人。

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